市紀(jì)委監(jiān)委：做好監(jiān)督問責(zé)“后半篇文章”

（記者 郭勇睿）“受處分后，我思想負(fù)擔(dān)挺重，情緒也很低落。今天的暖心談話，解開了我的心結(jié)。我感到組織沒有放棄我，今后一定認(rèn)真履職……”近日，市紀(jì)委監(jiān)委派駐第十五紀(jì)檢監(jiān)察組在監(jiān)督單位開展談話函詢和問責(zé)情況回訪時，某單位干部小王（化名）說。

這是市紀(jì)委監(jiān)委做好問責(zé)“后半篇文章”的一個縮影。

“問責(zé)是讓犯錯誤的同志受到相應(yīng)懲戒，猛然警醒而及時糾正錯誤，以防在錯誤的道路上越滑越遠(yuǎn)。但問責(zé)只是手段，是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)‘前半篇文章’，做好問責(zé)之后的工作才能更好地凸顯問責(zé)成效。”市紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人說，在嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)的同時，市紀(jì)委監(jiān)委堅持“懲前毖后，治病救人”“嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重”，把從嚴(yán)管理監(jiān)督和鼓勵擔(dān)當(dāng)作為統(tǒng)一起來，采取開展典型案件警示教育、加強(qiáng)政治生態(tài)綜合研判、提出紀(jì)檢監(jiān)察建議、開展談話函詢和暖心回訪等措施，扎實做好監(jiān)督問責(zé)的“后半篇文章”，有針對性地作出紀(jì)律規(guī)范，實現(xiàn)懲治成果向預(yù)防成果轉(zhuǎn)化，激勵干部敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為，營造積極健康、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)和良好環(huán)境。

為切實做好受處分黨員干部的回訪教育工作，防止和避免“一處了之”情況發(fā)生，市紀(jì)委監(jiān)委堅持“寬嚴(yán)相濟(jì)、精準(zhǔn)得當(dāng)”，對受到處分的黨員干部進(jìn)行回訪時，嚴(yán)格落實“三個區(qū)分開來”要求，既不搞“一棍子打死”，也不搞紀(jì)律“松綁”、作風(fēng)“減壓”，準(zhǔn)確掌握受處分黨員干部的工作現(xiàn)狀和心理情況，并有針對性地進(jìn)行心理疏導(dǎo)和精神鼓勵，使受處分的黨員干部在“松一口氣”的同時，更是“加了一把勁”。對問題輕微和出現(xiàn)苗頭性問題的黨員干部，做實做足函詢、約談、誡勉文章，幫助受處分干部認(rèn)清錯誤、積極糾正，引導(dǎo)他們放下思想包袱輕裝上陣，在遵規(guī)守紀(jì)的前提下?lián)湎律碜痈母飫?chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)。“我們還在被監(jiān)督單位開展違紀(jì)違法案件警示教育整改專項活動，督促被監(jiān)督單位完善制度、堵塞漏洞，壓緊壓實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員干部職工的教育管理監(jiān)督，增強(qiáng)黨員干部職工法紀(jì)意識和廉潔自律意識，避免失職失責(zé)問題重復(fù)發(fā)生。”市紀(jì)委監(jiān)委派駐第十五紀(jì)檢監(jiān)察組相關(guān)負(fù)責(zé)人說。
責(zé)編：翟柯  審核：王輝  終審：盧子璋